Церковные выборы

Огромная ответственность, возлагаемая на церковных служителей, и особый характер требуемой от них работы ясно показывают, что выборы церковных служителей - весьма важное дело. И совершать его необходимо в постоянной искренней молитве, максимально организованно и ответственно. Следует избирать только таких лиц, которые смогут исполнить возложенные на них особые обязанности.

Избирательный комитет

В Церкви АСД служители избираются на срок в один или два года ежегодно назначаемым избирательным комитетом. Этот комитет представляет свой отчёт церкви, которая таким образом знакомится с предложенными для избрания кандидатурами. Эта процедура даёт возможность познакомиться с каждым кандидатом прежде его избрания и позволяет избежать возможных споров и дискуссий, неизбежных при выдвижении кандидатов прямо на собрании.

Избирательный комитет должен изучать нужды церкви и определять пригодность членов церкви к тому или иному служению. Именно по этой причине служители не могут выдвигаться простым выдвижением во время делового собрания общины.

Церковное руководство не определяет количественный состав избирательного комитета. Он может состоять из пяти человек в маленькой церкви и из большего числа членов - в большой церкви. Вопрос о численности комитета должен изучаться церковным советом до объявления об этом в общине. И соответствующие рекомендации могут быть представлены церкви в кратком сообщении во время субботнего богослужения.

Время назначения избирательного комитета.

Избирательный комитет должен быть назначен в начале последнего квартала года. Свой доклад комитет должен представить не позже чем за три недели до последней субботы года.

Процедура назначения избирательного комитета.

Пастор, а в его отсутствие - старший пресвитер, предлагает данный вопрос вниманию общины. Затем община выбирает особую комиссию, на которую возлагается ответственность рекомендовать состав избирательного комитета. Эта особая комиссия выбирается одним из двух описанных ниже способов:

1. Путём избрания самой общиной прямо па собрании или через предложение кандидатов в письменной форме, при этом па собрании каждый член церкви может назвать не более одного кандидата. Нельзя допускать, чтобы один член церкви или небольшая группа диктовала свою волю всей общине. Следует избегать ситуаций, носящих политический характер.

2. Путем добавления к церковному совету пяти-семи человек, которых община избирает способом, указанным в п. 1. Церковный совет в таком составе выполняет функции особой комиссии.

Последовательность назначения и работы избирательного комитета следующая:

а) церковь голосованием назначает особую комиссию одним из указанных выше способов;

б) особая комиссия рекомендует церкви кандидатов в избирательный комитет, внося предложения о его председателе и секретаре;

в) церковь голосованием утверждает избирательный комитет, а также его председателя и секретаря;

г) избирательный комитет на своем заседании подготавливает список кандидатов на должности церковных служителей, который затем представляется на рассмотрение церкви;

д) церковь голосованием утверждает всех церковных служителей на текущий год.

Кто должен быть членом избирательного комитета.

Членами избирательного комитета могут быть только члены церкви с безупречной репутацией, здравомыслящие и глубоко заинтересованные в благополучии и возрастании церкви. Никакая должность сама по себе не даёт права быть членом избирательного комитета; однако ввиду общей ответственности, возложенной на пастора или районного руководителя в церковной программе, и с учетом того, что его служение в церкви не предусматривает какой-либо его обязанности в избирательном комитете, в сложившейся практике нашей церкви проповедника или районного руководителя избирают в качестве члена избирательного комитета. В любом случае он должен заседать с избирательным комитетом как советник.

Работа избирательного комитета.

Сразу же после своего избрания избирательный комитет собирается председателем на свое первое заседание. С искренней молитвой о святом руководстве комитет должен приступить к своей работе - составлению списка кандидатов на должности служителей и их помощников. Каждый кандидат предлагается для избрания на определённую должность, общий список объявляется всей общине па субботнем богослужении или на специально созванном деловом собрании. Подбирая кандидатов, комитет может советоваться с другими, более сведущими лицами. Следует иметь в виду, что данный комитет не назначает ни пастора общины, пи его помощника (помощников). Эти служители назначаются Исполнительным комитетом конференции/миссии.

Избирательный комитет общины предлагает к избранию кандидатуры следующих служителей:

Пресвитера или пресвитеров.

Диакона или диаконов.

Диаконису или диаконис.

Секретаря.

Казначея.

Помощника (помощников) казначея.

Руководителя Детского отдела

Регента общины.

Органиста или пианиста общины.

Руководителя Отдела образования.

Руководителя Отдела семьи.

Координатора служения инвалидам.

Руководителя Отдела деятельности рядовых членов церкви.

Секретаря Отдела деятельности рядовых членов церкви.

Координатора интересов.

Директора Отдела общественных связей.

Руководителя субботней школы.

Помощника (помощников) руководителя субботней школы.

Секретаря субботней школы.

Помощника секретаря субботней школы.

Руководителей отделов субботней школы, включая руководителей Отдела взрослых и других.

Секретаря Отдела инвестиций субботней школы.

Руководителя каникулярной субботней школы.

Руководителя Ассоциации семьи и школы.

Секретаря-казначея Ассоциации семьи и школы.

Руководителя Отдела Тавифы.

Секретаря-казначея Отдела Тавифы.

Руководителя Общества адвентистской молодёжи.

Помощника (помощников) руководителя Общества адвентистской молодёжи.

Наставника Общества адвентистской молодёжи.

Секретаря-кассира Общества адвентистской молодежи.

Помощника секретаря-казначея Общества адвентистской молодежи.

Регента Общества адвентистской молодежи.

Органиста или пианиста Общества адвентистской молодежи.

Руководителя Клуба следопытов.

Заместителя руководителя Клуба следопытов.

Руководителя Общества адвентистских детей.

Помощника (помощников) руководителя Общества адвентистских детей.

Руководителя Отдела общественных связей и религиозной свободы.

Руководителя Отдела воздержания.

Руководителя или комитет Отдела общественных связей.

Руководителя Отдела здоровья.

Руководителя Отдела управления ресурсами и развития.

Церковный совет.

Совет адвентистской школы.

По усмотрению общины могут быть избраны и другие необходимые служители, за исключением учителей субботней школы, которые избираются советом субботней школы и утверждаются церковным советом.

Должностные лица Ассоциации Семьи и школы назначаются в случае, если школа находится в ведении одной общины. Школьный совет утверждает эти назначения. В случае если школу курируют несколько общин, этот процесс осуществляется самим школьным советом.

Количество избираемых в церкви служителей зависит от численности общины. Если община маленькая, то многие из помощников руководителей могут не избираться. В больших общинах наличие всех названных выше служителей и руководителей необходимо.

Собеседование членов избирательного комитета с кандидатами для служения.

При назначении ( Любые исключения из этого должны быть утверждены конференцией/ миссией ,см. с. 62, Сфера деятельности пресвитера) на различные должности лиц, являющихся верными членами общины и заслуживающих полного доверия, члены избирательного комитета должны уведомить их о предполагаемом назначении на ту или иную должность и получить от них согласие на служение.

Внесение предложений в избирательный комитет. Если какой-либо член общины изъявляет желание присутствовать на заседании избирательного комитета, чтобы высказать свои предложения или возражения, ему следует предоставить такую возможность. Необходимо всесторонне обсудить высказанные им предложения или возражения. После завершения работы комитета, когда все его члены будут удовлетворены принятыми решениями, он может представить общине отчёт о своей работе.

Дискуссии членов избирательного комитета не подлежат огласке.

Пересказ членом избирательного комитета каких-либо сообщений, сведений или хода обсуждения относительно того или иного члена церкви, чья кандидатура может быть предложена для избрания на одну из церковных должностей, считается грубым нарушением христианской этики и духа золотого правила. Подобный поступок является достаточной причиной для отстранения такого члена избирательного комитета от дальнейшего участия в его работе. Все сведения, приведенные в процессе обсуждения, все высказывания членов комитета относительно пригодности членов общины для церковного служения должны быть строго секретны. Обязанность получения, при необходимости, каких-либо дополнительных сведений вне избирательного комитета возлагается исключительно на самого председателя комитета.

Эти принципы должны соблюдаться в работе всех избирательных комитетов как в общине, так и в конференции.

Отчёт перед общиной.

Отчёт представляется всей церкви, а не церковному совету. Совет не имеет никаких полномочий в решении этих вопросов. Отчёт комитета может быть представлен или на субботнем богослужении, или на специально созванном собрании.

Когда работа над отчётом избирательного комитета завершена, пастор или пресвитер должны предоставить председателю избирательной комиссии возможность выступить с соответствующим заявлением перед общиной. Членам общины либо раздаются копии отчёта, либо секретарь избирательного комитета зачитывает его перед всей общиной. Председатель объявляет, что через неделю или две по этому отчёту будет проведено голосование.

Возражения по отчёту избирательного комитета.

Каждый член церкви имеет право высказать свои замечания по отчёту избирательного комитета. Любые замечания должны быть представлены непосредственно избирательному комитету для рассмотрения, по договоренности с председателем комиссии или пастором церкви, перед вторым чтением отчета. Во время второго чтения отчета лицо, имеющее замечания или возражения, имеет право потребовать вернуть весь отчет без обсуждения в избирательный комитет для дальнейшего рассмотрения, что и должен сделать председатель. Но если высказанное замечание сводится к просто предложению нового рассмотрения, вопрос решается простым большинством при голосовании. Если такое предложение принято, председатель комитета должен объявить, когда и где состоится заседание комитета, па котором будут выслушаны возражения против того или иного кандидата. В указанное время каждый член церкви, высказавший свои замечания, возражения или несогласие, должен прийти на заседание комитета. Если выборы отсрочены в связи с высказанным возражением или несогласием того или иного члена церкви, а он на это заседание не явится, то только очень серьезная причина может извинить эту неявку. Несущественные или необоснованные возражения против любого кандидата не должны приниматься во внимание. Если же есть серьёзные причины для замены какой-либо кандидатуры, их необходимо полностью изложить. Комитет должен тщательно обсудить представленные возражения. Если они будут признаны справедливыми, комитет должен предложить на эту должность другую кандидатуру. Если же высказанные возражения найдены необоснованными или недостаточно вескими для исключения предложенного кандидата из списка предложенных к избранию церковных служителей, комитет вторично представляет общине свой первоначальный отчёт, после чего община приступает к голосованию для принятия данного отчёта избирательного комитета. Каждый член церкви имеет право голоса и обязан голосовать при выборах служителей. Решение принимается большинством голосов всех участвующих в голосовании.

Вакансии.

Если какая-либо должность в церкви остаётся незанятой на протяжении года в связи со смертью, переездом, отказом от должности работника или по какой-либо другой причине, церковный совет назначает какого-либо члена церкви на эту должность и выставляет его кандидатуру для избрания общиной.

Выборы делегатов на съезд местной конференции

В местной и унионной конференции вся исполнительная власть является выборной. Для ее избрания местные церкви избирают делегатов па съезд местной конференции. Эти лица уполномочены представлять свои церкви на совещаниях конференции. Съезд конференции избирает служителей, выдаёт удостоверения проповедникам и свидетельства начинающим проповедникам, при необходимости принимает или изменяет церковные решения и проводит другую работу. Одной из его наиболее важных функций является избрание Исполнительного комитета, который работает в период между съездами. Данному Комитету делегируются полномочия исполнительной власти при решении всех вопросов.

Избрание делегатов.

"Бог устроил так, что на наши конференции должны посылаться в качестве делегатов избранные члены церкви. Это должны быть испытанные и надёжные члены церкви. Они должны заслуживать полного доверия. Избрание делегатов на наши конференции является весьма важным делом. Данные члены церкви должны будут принимать планы, которые необходимо осуществить для продвижении святого дела, а посему они должны быть благоразумными, здравомыслящими людьми, способными судить о причинах и следствиях" (Свидетельства, т. 9, с. 262).

Число делегатов на съезд местной конференции от каждой церкви определяется положениями о съезде, содержащимися в Уставе конференции. Когда приходит время избрания делегатов, служители церкви должны довести данный вопрос до сведения общины. Для избрания делегатов можно назначить специальную комиссию или же поручить избрание церковному совету. При этом нельзя допускать ситуаций, носящих политический характер. В качестве делегатов следует избирать братьев и сестёр, известных своим благочестием и верностью и имеющих возможность присутствовать на съезде (см. с. 59, 74).

После того, как комиссия или церковный совет закончат свою работу, они поименно объявляют избранных ими делегатов. Община утверждает их избрание путём голосования. Никакая должность сама по себе не даёт права церковному служителю местной церкви быть делегатом. После выборов секретарь общины должен заполнить бланки удостоверений, выданные специально для этой цели, и вновь отослать их секретарю конференции. Избранные делегаты становятся уполномоченными представителями данной церкви и, в свою очередь, должны, объединившись с делегатами других церквей конференции, избрать служителей конференции и разрешить все остальные вопросы. Делегаты на съезд унионной конференции избираются местными конференциями, а не местными церквями. Делегаты на съезд Генеральной Конференции избираются дивизионом и унионными конференциями. Сроки служения для этих выборных органов определяются в соответствии с положениями в их уставах.

Обязанности делегатов.

Делегат съезда конференции или полномочного собрания избирается не только для того, чтобы быть представителем назначившей его церкви или конференции. Он должен строго следить за всей работой, помня о том, что он ответствен за успешное осуществление планов всего поля. Недопустимо, чтобы делегации отдельных церквей или конференций навязывали свою волю всему собранию/съезду или делали попытки представить свои голоса в качестве общего мнения. Недопустимо также, чтобы делегаты больших общин или конференций требовали для себя больших прав в разрешении тех или иных вопросов на съезде конференции. Каждый делегат должен повиноваться руководству Святого Духа и па выборах подавать свой голос согласно своим личным убеждениям. Всякий церковный служитель, руководитель церкви или конференции, пытающийся управлять голосами какой-либо группы делегатов, считается лишённым права впредь занимать эту должность.

Ответственность должностных лиц конференции

Власть местной общины не распространяется за ее пределы. Она объединяется с другими церквями конференции при выборе работников конференции и Исполнительного комитета, которые будут продолжать работу конференции в период между съездами. Данные выбранные служители ответственны только перед конференцией в целом, а не перед какой-либо одной местной церковью.

Члены комитета конференции являются представителями конференции в целом

Члены Комитета конференции избираются для того, чтобы представлять работу на всей территории конференции. Они не представляют работы лишь какой-либо одной местной церкви, или района, или какого-либо отдельного учреждения в конференции. Каждый член Комитета должен чувствовать себя обязанным содействовать продвижению всей работы по всему полю. Решения и голосование членов Комитета не должны находиться под контролем или влиянием какой-либо церкви, группы членов церкви или отдельного лица. Все решения следует выносить после тщательного, всестороннего изучения, с молитвой о Божьем руководстве при решении всех вопросов, относящихся к управлению святой работой.

---